Führungserfolg

Einfluss

Sprechstunde, Dialog oder Zwiegespräch_Fotolia_32709484_© diez-artwork - Fotolia.com

In vielen Unternehmen hält sich die Überzeugung, dass Profile oder Kompetenzen für den Führungserfolg verantwortlich sind. Das ist bei näherer Betrachtung auch nachvollziehbar, da Probleme und Erfolge von Teams, Abteilungen und Bereichen der jeweiligen Führungskraft und deren Qualitäten zugeschrieben werden. Weiterlesen...